The-K한국교직원공제회

본회는 교직원의 복리증진을 위해 1971년에 특별법에 의해 설립된 법인으로 적극적이며 역량있는 유능한 인재를 다음과 같이 모집합니다.

채용공고 바로가기

인재상

• 회원과 조직으로부터 신뢰받는 사람
• 전문역량과 열정으로 최고를 성취하는 사람
• 창의적이고 적극적인 사고로 미래를 열어가는 사람

모집분야 및 응시자격

※ 우대 자격증의 경우 입사지원 마감일 기준 유효한 자격증만 인정함

전형방법

• 서류 및 면접(1·2차)전형, 인성검사 실시(세부 전형일정은 개별 통보)
  • 인성검사는 1차면접 시 실시 예정

제출서류

• 1. 입사지원서 1부(당사 소정양식)
• 2. 자기소개서 및 경력기술서 1부(당사 소정양식)
• 3. 경력증명서(회사별, 직무내용 포함) 또는 건강보험자격득실확인서 1부
• 4. 보훈대상자의 경우 취업보호대상자증명서 1부(해당자에 한함)
• 5. (해당사항 있는 경우) 자격증 사본 각 1부
  ※ 각종 증명서(제출서류 3~5번)는 지원서 작성 시 채용홈페이지에 업로드
• ※ 제출서류 보완 요청할 수 있음

서류 제출기한 및 접수처

• 접수방법 : 사람인 홈페이지 접수(https://www.saramin.co.kr)
  ※ 우편·방문·E-mail 접수 불가
• 접수기한 : 2022.5.10.(화) ~ 5.23.(월) 16:00까지
• 문의 : 한국교직원공제회 경영지원부 인사노무팀
  ※ 문의전화 : 02)767-0395, 0389, 0390

유의사항

• 블라인드 채용 관련 사항
  • 입사지원서 상 성별, 연령, 사진, 학력 등 기재란 없음
  • 학교명이 드러나는 이메일 주소 등 편견을 유발할 수 있는 사항 기재 금지
  • 입사지원서, 자기소개서, 경력기술서 등 작성 시 출신학교, 가족관계, 출신지역 등 편견을 유발할 수 있는 개인 인적사항 일체 기재 금지
• 제출한 서류는 합격자 발표일 이후 14일부터 30일까지의 기간의 범위에서 반환 청구 가능
• 지원서 허위작성 또는 증빙서류 위·변조 시 당해 선발의 무효 또는 합격을 취소함
• 전형절차와 일정 등은 변경될 수 있으며, 전형절차 완료 후 적격자가 없을 경우 재공모 가능
• 본회 내부 규정에 의거 재직 중 주식 등의 개인투자는 금지되며 금융거래 정보제공 동의를 통한 거래내역 제출 요청할 수 있음
• 임용 결격사유
  • 1. 피성년후견인 또는 피한정후견인
  • 2. 파산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 자
  • 3. 금고 이상의 형의 선고를 받고 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 경과되지 아니한 자
  • 4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년이 경과되지 아니한 자
  • 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받고 선고유예기간 중에 있는 자
  • 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자
  • 7. 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 않거나 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자
  • 8. 병역을 기피한 자 또는 불명예제대자
  • 9. 본회, 국가, 지방자치단체 또는 「공공기관의 운영에 관한 법률」에 따른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용 취소 처분을 받은 때로부터 5년이 경과하지 아니한 자
  • 10. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 자로서 100만 원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 자
  • 11. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 자(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 자를 포함한다)
    • 가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄
    • 나. 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄
  • 12. 근로계약 위반으로 계약이 해지된 자
  • 13. 외국인의 경우 관련 법률에서 요구하는 취업자격요건을 충족하지 못한 자